Het attractiepark de Efteling wil de zondagstoeslag van tweehonderd medewerkers afschaffen. De medewerkers zijn boos. De Efteling in Kaatsheuvel wil de vraag of zij alsnog nog recht hebben op zondagstoeslag voorleggen aan de rechter. De medewerkers ontvingen daarover een brief.
De desbetreffende tweehonderd personeelsleden missen door het afschaffen van de zondagstoeslag per maand €75 tot €300. Zij dreigen nu met acties.
De rechtbank in Breda heeft al een uitspraak gedaan in mei. Op vragen van de Efteling en de ondernemingsraad is de rechtbank tot de conclusie gekomen dat het personeel geen recht meer heeft op de zondagstoeslag. Dit oordeel is gemaakt op grond van de cao. Deze uitspraak heeft gezorgd voor een nieuwe vraag: hebben werknemers op individuele basis nog wel recht op de toeslag?
“Een gang naar de rechter is de meest logische oplossing als de Efteling bij haar standpunt blijft. Vanwege de algemene onvrede bij het personeel blijft de actiedreiging echter bestaan”, aldus bestuurder Milen van Boldrik afgelopen vrijdag.
Aan de directie is een ultimatum gesteld dat op 19 juni afloopt. De Efteling zegt geen fouten te maken. “Tien jaar geleden is in de cao afgesproken dat de zondagstoeslag komt te vervallen. Dat gold toen niet voor de mensen die op dat moment al bij de Efteling werkten. Het ging hier om een overgangsregeling, waaraan nu na ruim tien jaar een eind komt. We handelen de zaken netjes af. Zo’n 300 mensen krijgen nu nog een zondagstoeslag, de rest van het personeel niet.”
